Tout savoir sur l’outplacement, la solution d’accompagnement 100% individualisée au repositionnement professionnel
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Votre situation :
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Quels sont les avantages d’effectuer votre outplacement avec Abaka, cabinet référence du repositionnement professionnel dans le 56 ?
Si vous vous retrouvez dans l’une des situations citées ci-dessus, alors l’outplacement est indéniablement la prestation d’accompagnement qu’il vous faut !
Suite à une rupture de contrat de travail, il est normal de vouloir rebondir rapidement et de souhaiter retrouver un emploi cohérent avec son projet dans les meilleurs délais. Pourtant, de nombreux cadres et dirigeants éprouvent des difficultés à différents niveaux : besoin de retrouver confiance suite à une expérience parfois difficile, méconnaissance du marché de l’emploi morbihannais, difficulté à structurer ses démarches et à se valoriser (personal branding),…
Pour répondre à tout ou partie de ces problématiques, l’outplacement s’avère être l’accompagnement idéal. Sur-mesure et 100% adapté à vos problématiques personnelles, chaque prestation d’outplacement vous permet de bénéficier d’un suivi avec un consultant spécialiste de l’emploi dans le Morbihan.
Notre expert vous accompagne avec écoute et bienveillance dans une démarche 360° : bilan de vos expériences passées et de vos compétences, compréhension de vos motivations et de vos aspirations professionnelles, définition d’un projet adéquat, accompagnement dans l’élaboration de vos outils d’aide à la recherche d’emploi (CV, lettre de motivation, posture en entretien physique et digital, profil sur les réseaux sociaux professionnels,…) ainsi que dans vos stratégies daction.
Réaliser un outplacement dans le Morbihan avec Abaka, c’est bénéficier d’un accompagnement adaptable à votre situation, qui vous permettra de trouver un emploi porteur de sens.
N’hésitez pas à nous contacter, nos consultants en évolution professionnelle, certifiés psychologues du travail, sont à votre disposition pour un échange gratuit et sans engagement.
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Proposer un outplacement dans le 56 à ses salariés en instance de départ :
La vie d’une entreprise est bercée par des aléas pouvant, parfois, mener les dirigeants à des décisions difficiles : licenciement économique, rupture de contrat de travail, PSE, rupture conventionnelle,…
Chaque année, notre cabinet d’outplacement dans le Morbihan réalise de nombreux outplacement suite à la demande de dirigeants ou de responsables RH souhaitant accompagner des salariés dans leur repositionnement professionnel. Une façon efficace de garantir un retour à l’emploi rapide, et de conserver de bonnes relations avec ses anciens cadres, membres de CODIR, ou salariés.