Cabinet de recrutement agroalimentaire en Bretagne

Vous recherchez une compétence particulière pour mener à bien un projet au sein d’une industrie agroalimentaire ou d’une industrie agricole ? Vous souhaitez recruter une personne pour accompagner le développement de votre start-up dans la foodtech ?

Nos équipes spécialistes du recrutement dans l’agroalimentaire conseillent, identifient et évaluent les candidats reçus en corrélation avec vos enjeux, votre culture et vos valeurs d’entreprise. Reconnu sur les territoires de la Bretagne (Rennes, Vannes, Brest) et des Pays de la Loire (Nantes, Angers, Cholet), berceau historique de l’industrie agroalimentaire, nos consultants en recrutement guideront vos choix et votre stratégie de recrutement grâce à une connaissance fine du marché de l’emploi dans votre secteur d’activité.

Clotilde Bignon, Responsable du pôle recrutement agroalimentaire et son équipe de recruteurs se tiennent à votre disposition pour échanger sur votre recherche d’un cabinet de recrutement agroalimentaire à Rennes.

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Nos derniers recrutements dans l’agroalimentaire

Directeur d’usine agroalimentaire F/H

Recrutement stratégique lancé pour un groupe agroalimentaire breton afin de piloter l’ensemble de ses activités réparties sur plusieurs sites industriels. L’objectif était également de mettre en place la politique industrielle de l’entreprise en lien avec les marchés.

Chef de projet entrepôt et logistique F/H

Mission de chasse de tête pour une industrie agroalimentaire. L’objectif de ce projet de recrutement : accompagner les projets d’optimisation des entrepôts de l’organisation en pilotant les plans d’amélioration et les projets d’implémentation d’organisation de méthodes et solutions.

Directeur industriel et achats F/H

Mission confiée dans le cadre d’un remplacement suite à une mobilité interne. Dans le cadre d’un fort projet de développement, cette entreprise agroalimentaire souhaitait recruter une personne capable de conduire son évolution industrielle sur le long terme (modernisation des outils, lean management).

Responsable de site agroalimentaire F/H

Mission de recrutement assurée pour un site alimentaire d’environ 600 salarié.e.s. L’objectif de ce poste était de prendre en charge la responsabilité des ateliers de conditionnement, la préparation des commandes et d’expédition.

Contrôleur de gestion commercial F/H

Recrutement assuré pour une filière alimentaire bretonne. La personne à recruter devait intervenir en support des équipes marketing et commerciales pour d’identifier des leviers de performance. Des missions de contrôle de gestion industriel étaient également confiées.

Directeur général opérationnel F/H

Recrutement lancé suite à une restructuration interne due au rachat de plusieurs entités agroalimentaires. Objectif : recruter un directeur opérationnel pour porter la stratégie globale de l’entreprise et mener une réflexion poussée sur les orientations stratégiques et les actions à mener.

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Nos derniers recrutements dans l’agribusiness et la foodtech

Responsable d’unité de production F/H

Recrutement effectué pour un site spécialisé en semence. Objectif de ce poste : assurer la gestion du centre d’insémination et de son environnement, conformément au système d’assurance qualité.

Responsable commercial GMS F/H

Chasse de tête pour une industrie agricole de fruits qui cherchait à remplacer son responsable commercial suite à un départ. Missions du poste : être responsable du développement commercial et de la fidélisation des clients GMS en France.

Responsable de projet digital F/H

Mission lancée pour un laboratoire de compléments alimentaires. L’objectif était d’optimiser les outils web existants (site marchand, réseaux sociaux, CRM) pour augmenter la croissance de l’entreprise et développer le chiffre d’affaires via le numérique.

Responsable d’usine digitale et industrie 4.0 F/H

Identification de candidats pour prendre en charge la transformation numérique des usines. Cette création de poste visait à améliorer la performance de l’entreprise en accompagnant les différents sites dans le déploiement de leurs projets numériques.

Business developer F/H

Recrutement mené pour une start-up du domaine de la foodtech. Objectif : développer un portefeuille client en GMS sur les zones géographiques définies et en relation avec la stratégie commerciale de l’entreprise.

Formulateur F/H

Mission menée pour un industriel de la nutrition animale. Objectif du recrutement : élaborer et mettre en place la formulation des aliments pour des clients fabricants mais aussi créer et ajuster des gammes d’aliments en lien avec les chefs de produits.

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